应聘建筑内市场部写哪些内容呢.docxVIP

应聘建筑内市场部写哪些内容呢--第1页 篇一: 《建筑市场部制度》 一、 总则 1、为了促进、完善公司在市场营销、工程投议标、造价管理、合同管理方 面的运作体系，应对建筑市场招投标环境的变化，提高公司市场营销管理工作的 质量和营销、造价等业务人员的工作积极性，把握工程投标资格审查的关键，提 高编制标书水平、合理确定工程标价，防范合同风险，加强项目结算管理，有效 控制工程施工成本，提高项目运营效益，保障公司营销战略的有效实施，特制定 本制度。 2、本措施适用于公司范围内的所有资格预审项目、投、议标项目、在施项 目、竣工工程。 3、本办法主要实施部门为公司市场营销部，其他相关部门配合实施。 二、 市场营销管理 1、履行市场营销职责，对接市场，建立营销体系和营销网络，确定目标市 场。 应聘建筑内市场部写哪些内容呢--第2页 2、捕捉、收集、处理工程信息，进行信息的筛选和调查，协同公司总经理、 经营副总经理或接受委托进行工程信息跟踪，洽谈；在确定拟参与投标的工程项 目后，编制营销费用预算经审批后购买资格预审文件，组织人员进行编制。 3、市场营销业务人员应以高度的责任心，良好的精神状态和兢兢业业的工 作态度做好工程资格预(后)审文件的编制工作。 4、收集有关业绩(含各类资质、工程业绩和荣誉等)资料原件并妥善保管， 在工程前期接洽中，按业主的要求提供相关资料及企业宣传资料。 5、凡参加的工程资格预(后)审文件工作按以下流程办理相关业务 ( 1 )获取相关工程信息(资格预审公告、招标公告或其他信息渠道) ； ( 2 )初步评审，满足要求时指定业务人员开具介绍信，准备相关证件及复 印件购买工程资格预(后)审文件； ( 3 )详细评审，在公司资源满足要求或基本满足要求时指定业务人员进行 文件编制，并确定主审人员参与过程审核； (4)编制、主审人员应详细阅读工程资格预(后)审文件，根据文件内容 应聘建筑内市场部写哪些内容呢--第3页 填写文件摘要及关键事项，并合理安排工作时间。 ( 5 )按文件要求备齐或到各部门借齐相关须提交业主或代理单位核对的原 件。 ( 6)编制人员根据部门工作时间安排，完成成果并将完整的资料提交主审 人员审核，主审人员审核审核完毕，提交公司分管领导审签(均为半个工作日)。 (7)在工程资格预(后)审文件有要求提供机械设备表、财务状况表的应 交由有关部门编制或由有关部门审阅认可，应保证充分满足工程资格预(后)审 文件的要求。 ( 8 )业务人员完成以上工作后，应将所有工作成果及相关记录整理归档。 三、工程投、议标管理 1、工程投标工作的基本要求 ( 1 )坚持公司利益至上、统一领导、统一安排、科学分工、精诚合作的组 织原则； ( 2 )投标文件编制应做到报价精确合理，策略运用得当，技术先进可行； 应聘建筑内市场部写哪些内容呢--第4页 ( 3 )公司造价业务人员应努力提高自身业务能力，具备忠诚于公司利益的 职业道德，严格保守投标机密。 2、凡公司参加工程投标报价工作按以下流程办理相关业务 ( 1 )受理投标报价业务(投标邀请书或招标公告) ； ( 2 )经初步评审通过满足要求时，指定业务人员购买招标文件； ( 3 )经详细评审通过时 (指公司资源满足要求或基本满足要求时)指定业务 人员进行文件编制，并及时确定主审人员参与过程审核； (4)编制、主审人员应详细阅读招标文件，熟悉施工图纸，及时获取答疑 文件或参加答疑会议，必要时应与技术人员一同参加现场踏勘。业务人员应根据 文件内容填写文件摘要及关键事项，并合理安排工作时间。 ( 5 )编制人员根据部门工作时间安排，完成成果(除报价文件外的所有内 容)并提交主审人员审核，主审人员审核审核完毕，提交分管领导审签(均为半 个工作日)。业务人员应按有关审核意见进行修改完善后，装订成册，按文件规定 盖章。投标文件的报价文件部份应公司领导审签或分管领导请示后代签，确定最 终报价，最后业务人员将报价文件与其他成果文件装订成册，并按文件要求密封。 应聘建筑内市场部写哪些内容呢--第5页 ( 6 )在招标文件中有要求提供技术标、设计标、投标保证金等，编制人员 应将按招标文件的要求将投标资料传递给有关部门并及时掌握技术部门负责的技 术标、设计所负责的设计标的编制情况、财务部门办理投标保证金提交的金额、 时间，应保证充分满足招标文件的要求。 (7)提早通知项目经理做好日程安排，并在开标当日与项目经理准时参加 开标会议，在开标结束后的第一时间汇报开标情况，并形成开标记录。 ( 8 )业务人员完成以上工作后，应将所有工作成果及相关记录整理归档。 四、 工程合同管理 1、在接到中标通知书后，市场营销人员应认真研究招标文件的内容并负责 按照招标文