安全管理奖励和责任追究工作制度.docxVIP

安全管理奖励和责任追究工作制度 安全是企业的命脉，对于企业来说，除了注重生产和经营，更不能忽略安全管理，因此制定一套安全管理奖励和责任追究工作制度是非常重要的。 一、奖励制度 1、奖励标准 企业联合工会制订《安全生产奖励办法》，在奖励中分为个人奖励和集体奖励。个人奖励分为功勋奖、技术创新奖、先进救护奖、先进宣传奖和先进管理员奖等，集体奖励包括先进团队，安全生产特别贡献、安全生产管理先进单位等。 个人奖励标准：奖励通过考核和评定进行，考核评级分为优秀、良好、中等、差等级，奖励的等级与考核评级相对应。 集体奖励标准：首先是对各项工作的安全情况进行评估，评定出排名前列的公司，然后依据表彰的难度和紧迫