;工程造价;学习目标;知识目标;学习任务;成立项目经理部;重点难点;;;;导入案例;鲁布革冲击;鲁布革冲击;鲁布革冲击;鲁布革冲击;鲁布革冲击;;工程造价;项目管理组织;;1.项目管理组织;实施或参与项目管理工作,且有明确的职责、权限和相互关系的人员及设施的集合。;项目管理组织的建立原则;1.直线制
特点:组织中上下级呈直线型的权责关系,各级均有主管,主管在其所辖范围内具有指挥权,组织中每一个人只接受上级的指示。
;1.直线制
优点:结构简单,责权分明、命令统一,反应迅速,联系、沟通简捷,工作效率高。
缺点:分工欠合理、横向联系差,对主管的知识及能力要求高。
适用:工程项目的现场作业管理。;2.职能制
特点:各级直线主管都配有通晓所涉及业务的各种专门人员,直接向下级出指示。即组织内除直线主管外还应相应地设立一些职能部门,分担某些职能管理的业务,这些职能部门有权向下级部门下达命令和指示。因此,下级部门除接受上级直线主管的领导外,还须接受上级各职能部门的领导和指示。;2.职能制
优点:大大提高了管理的专业化程度,能够职能部门的专业化管理作用。
缺点:每个职能部门都具有直接指挥权,妨碍了组织必要的集中领导和统一指挥,容易形成多头领导,导致基层无所适从,造成管理混乱。 ;3.矩阵制
特点:一般由公司任命项目经理,项目经理在企业内招聘或抽调职能人员组成,由项目经理指挥;项目部成员既接受项目经
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