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某公司人力资源结构分析报告 人力资源分析报告 第一部分：人力资源状况综述 1. 公司的人力资源现状 目前，公司共有162名员工，其中71人为全职员工，91人为劳务工及兼职人员。管理人员14人，占8.6%；市场人员9人，占5.6%；技术人员16人，占9.9%；行政辅助人员35人，占21.6%；生产人员88人，占54.3%。根据公司人员结构比例，市场人员、技术人员、管理人员基本符合公司议定程度，以及相应管理需求对人才的基本要求，建议适当调减行政辅助人员。公司现有人员年龄比例分别为35岁以下人员111人占70%，35-40岁人员18人占9%，40以上人员33人占21%。 2. 上半年度公司人员流动情