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党员管理量化考评制度 党员管理的量化考评制度旨在解决部分党员存在的党性意识不强、组织纪律观念差、作用发挥不好等问题。该制度主要由日常行为积分和年度评议积分两部分构成，共设置分值100分。日常行为积分包括日常行为积分和负面扣积分两项，共占80分。年度评议积分共占20分，结合党员年终总结或民主评议进行。党员量化考核结果将作为支部向部务会推荐使用干部的重要依据。 支部党员的日常行为积分由支部纪检委员根据党员日常表现情况实时赋分记录，每月一汇总，每半年一公示，每年一排名，做到跟踪动态管理。具体得分项目内容和分值详见表格。党员量化考核结果将决定党员的评优资格和转正资格，并对违纪党员按照组织程序处理。