- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
化验计量部2022年承包商入厂教育培训考试试卷--第1页
化验计量部2022年承包商入厂教育培训考试试卷
1. 下列属于化验计量部主要危害因素的是(). *
A.化学试剂(正确答案)
B.样品(正确答案)
C. 电气设备(正确答案)
D.压缩气瓶(正确答案)
2. 《天津石化全员安全行为规范》规定的通用安全行为包括 (). *
A. 拒绝违章指挥(正确答案)
B. 注重分享安全事故事件(正确答案)
C. 制止不安全行为(正确答案)
D. 选择健康的生活方式(正确答案)
3. 按照《严重违章行为判定标准》,下列属于严重违章的是(). *
A. 现场未配置急救设施
B. 未办理作业许可(正确答案)
C. 特殊作业,未进行现场“双监护”的(正确答案)
D. 特殊作业未实施全程视频监控(正确答案)
4. JSA 识别出的危害,应从()方面,结合作业实际,采取有效的控制措施. *
A. 管理措施(正确答案)
B. 工程措施
C. 技术措施(正确答案)
D. 个体防护措施(正确答案)
化验计量部2022年承包商入厂教育培训考试试卷--第1页
化验计量部2022年承包商入厂教育培训考试试卷--第2页
5.各单位应组织对实验室产生的各类固体废物进行全面(),必要时应进行危险废
物鉴别。 *
A 、识别(正确答案)
B 、分类(正确答案)
C 、化验
D 、处理
6. 受限空间作业要实行“三不进入”包括(). *
A. 无进入受限空间作业许可证不进入(正确答案)
B. 监护人不在场不进入(正确答案)
C. 安全措施不落实不进入(正确答案)
D. 未开展应急演练不进入
7. 进入受限空间作业在与()不冲突的前提下,作业人员应系好安全绳 . *
A. 时间
B. 进度
C. 作业(正确答案)
D. 急救(正确答案)
8. 动土作业施工方案应经相关部门会签,这相关部门包括() . *
A. 通信(正确答案)
B. 生产(正确答案)
C. 设备(正确答案)
D. 消防(正确答案)
9.化学危险品出入库前均应按合同进行检查验收、登记、验收内容包括:(). *
A.数量(正确答案)
化验计量部2022年承包商入厂教育培训考试试卷--第2页
化验计量部2022年承包商入厂教育培训考试试卷--第3页
B.包装(正确答案)
C.危险标志(正确答案)
D.规格
10. 凡患有()等不适于高处作业疾患的人员,不得从事高处作业. *
A. 未控制的高血压(正确答案)
B. 癫痫(正确答案)
C. 恐高症(正确答案)
D. 心律失常(正确答案)
11. 高处作业在不具备安全带系挂条件时,应增设()等安全设施. *
A. 生命绳(正确答案)
B. 安全网(正确答案)
C. 空气呼吸
D. 灭火
12. 遇有不适宜高处作业的恶劣气象条件时,严禁露天高处作业,这些恶劣的气象
条件包括(). *
A. 雷电(正确答案)
B. 暴雨(正确答案)
C. 大雾(正确答案)
D. 四级强风
13. 起重作业应办理作业许可证,但不包括()等固定、例行起重作业. *
A. 机械制造厂(正确答案)
B. 检维修车间(正确答案)
C. 油田野外施工(正确答案)
化验计量部2022年承包商入厂教育培训考试试卷--第3页
化验计量部2022年承包商入厂教育培训考试试卷--第4页
您可能关注的文档
最近下载
- 2025年公安招聘辅警考试笔试题及答案.docx VIP
- (完整word)二次函数练习顶点式基础练习题 .pdf VIP
- 2025年公安局警务辅助人员招聘考试笔试试题(附答案).docx VIP
- 2025-2026学年苏科版劳动五年级上册教学计划及进度表.pdf VIP
- 干式变压器技术规范书.docx VIP
- 2025年西藏自治区昌都市护士基础理论知识考试题库及答案解析.pdf VIP
- 工程建设监理收费标准(发改价格2022670号).docx VIP
- 2025年黑龙江省绥化市辅警招聘考试题库及答案.docx VIP
- 操作手册模板【范本模板】.pdf VIP
- 幼儿园角色扮演的重要性和意义.docx VIP
文档评论(0)