管理部门5S检查表.docxVIP

管理部门5s检查表 组长： 评检人： 检查日期： 类别 序号 检查内容 扣分 整理 SEIKI 1 公共场所是否有明确区分，是否有区域标识，工作场所标识是否 r~i 0.5 2 各类物品存放的是否分区存放并有区分标识 0.5 3 作业工艺文件、报表及各类通告文件是否在有效期内使用，过 0.5 4 办公用品的是否摆放整齐，无用的办公用品是否及时处理 0.5 5 文件夹是否分类标识，并摆放整齐 0.5 整顿 SEITON 6 维修用电/火/高空/搬运/装卸等作业,是否有远离人群/火种，并 0.5 7 办公用品的是否定位标识 0.5 8 存仓物品是否有贮存时间、数量等标识 0.5 9 工艺文件、报表等是否为最新有效版本，是否定位存放并有标识 0.5 10 设备是否定期保养，失效的设备、工具、设施等是否定位存放并 0.5 清扫 SEISO 11 桌子及柜子是否及时清除不必要物品和文件 0.5 12 报废的设备、设施、工具是否及时清理、处置 0.5 13 过期的存仓物品是否及时申报清理、处置 0.5 14 设备、设施、工具发生故障时，是否及时修复，是否存在工作、 0.5 15 失效的工艺文件、报表是否及时清理、处置 0.5 清洁 SEIKETSU 16 工作场所是否有卫生制度，制度是否得到有效实施 0.5 17 办公台、文件柜等是否有异常灰尘，墙壁、设备是否有涂鸦/E[] 0.5 18 工作场所是否有废弃物随地乱丢,是否有乱丢产品等现象 0.5 19 工作场所是否有异常噪音、气味、尘雾，厨房/食堂是否有蝇 0.5 20 整理、整顿、清扫的其它效果是否得到有效维持 0.5 素养 21 所有职员工是否经过岗位培训、考核合格，工作人员是否按规 、 -/Z ? 0.5 SHITSUKE 22 职员工是否穿工衣、正确佩带厂证，着装是否端庄整洁，上班时 间是否穿短裤、拖鞋，是否有袒胸露背者，是否有做与工作无关 的事者（大声喧哗、随意离岗/串岗现象、看书报杂志、打瞌睡、 吃零食等），有无良好的精神状态 0.5 23 待人处事是否有礼貌，有素养，是否语言粗俗，是否有良好的团 0.5 24 是否存在野蛮、粗鲁、不安全的工作行为，是否不爱惜设施、公 0.5 25 职员工是否遵守公司规章制度及岗位制度的其它规定 0.5 备注：一个项目如果存在1处不符合扣0. 5分，可连续扣分， 每个项目扣分最高为5分. 总扣分