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- . z. PAGE 3 **********学院 人才测评实务 人才测评实务课程作业 梦培服装**公司岗位胜任素质招聘方案及结果 梦培服装**公司岗位胜任素质招聘方案及结果 专 业：人力资源管理 班　　级： 1002 组 长：*** 组 员：_ ***、***、***、*** 指导教师**：*** 指导教师职称：讲师 成绩评定: 201* 年*月*日 - . z. 总经理秘书岗位测评报告 梦培服装**基于岗位胜任素质模型的测评报告 一、招聘岗位与人数 招聘职位为梦培服装**总经理秘书和人事行政助理，方案录用总经理秘书1人，人事行政助理2人。 二、测评对象 测评对象为参加报名应聘且具备根本条件资格条件，有志于为梦培服装**效劳的有关候选人。 三、岗位测评意义 进展总经理秘书的岗位测评是衡量岗位间的相