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合规考试题及答案
1. 轮岗当年连续休息休假时间超( )及以上的，可以纳入最低轮出时间计算，对岗位人员余下的轮岗时间应继续连续安排轮岗，确保达到最低轮出时间要求。
10天(正确答案)
20天
30天
60天
2. 对于轮岗时间，原则上岗位轮换期限为两年以下（含两年）的，离岗（ ）可视为已进行轮岗。
一个月
两个月
三个月(正确答案)
六个月
3. 同一营业机构的两个及以上人员禁止同时（ ）天内轮岗至同一网点。
10
15
30(正确答案)
60
4. 对员工实名举报，受理部门应当自接到举报之日起（ ）个工作日内，以适当方式告知举报人是否受理该举报，并说明理由。
3
10
15(正确答案
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