护士排班制度.docxVIP

护士排班制度 1.0目的 以《劳动法》为依据，指导各科护士长合理使用护理人力资源。 2.0适用范围 临床各护理单元。 3.0工作内容 3.1护士排班原则 3.L1以患者为中心原则。以连续、层级、均衡、责任为原则。 连续：护士尽量在一个时间段内完成全日工作量，减少频繁交接班，保持护理工作有连续性， 保证高峰工作段、薄弱时间段护士人力。 层级：同一班次有不同层级的护士，各班次都有不同层级的护士，以保障不同班次之间护士人 力和能力，以团队的综合实力满足患者不同层次的需要。 均衡：各班次特别是日夜班的护士人力、技术力量要均衡，提高各班次服务和应急处理能力。 责任：连续性排班要与整体护理责任制结合。 3.L2弹性排班原则。在护士每日工作时间连续不间断、护理工作24小时不间断的前提下，按 照临床实际护理工作需要，合理安排并增加高峰时段的护士人力，合理安排衔接，保证患者能得到 及时、正确的治疗和护理。 3.1. 3人性化原则。护土长根据科室情况，在保证护理工作质量的前提下尽量满足护士的需要。 周四排好下一周的班，个人要求补休的应在排班前预先告知护士长，由护士长根据人力情况和工作 任务多少作决定。按提出的先后来安排(特急情况除外)，补休时间最少要半天，原则上上班后不安 排临时补休。 合理搭配原则。护士长排班要掌握工作规律，分清主次缓急、新老、能力、男女的搭配 进行全面安排。充分发挥高年资护士的作用，根据患者人数、病情及护士的工作能力合理搭配。一 般情况下，资历高、经验丰富的护士分管危重患者；夜班患者多、病情重的情况下，随时呼叫二值 护长协助工作；急危重患者多，护理任务繁重的科室，夜班护士人数不少于2人。 3. 2护士排班方法 3. 2. 1连续性排班:护士按早中晚(APN)三班工作，其工作时间分配为精神科:A班8:00—17:30, P 班 17:30 — 24:00, N 班 24:00 — 8:00；神经科：A S 8:00-15:00, P|5 15:00-24:00, N 班 24:00 -8:00；临床心理科：A班8:00 —16:00, P班16:00 —24:00, N班24:00 —8:00；每天各班之间有 3 次交接,分别是 8:00、15:00/16:00/17:30^ 24:00 左右。 3. 2.2 MECT室排班：根据MECT治疗人数进行弹性排班。 门诊排班方法：根据患者流量规律建立科学合理的医护人员排班制度，调整各类人员的 工作时间和班次，保证患者的需求。 4. 0相关支持文件与记录 《护理管理工作规范》第4版（2011年）