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管理学(马工程)课后参考答案第五章
个部门、每个员工的具体任务上。这个过程需要明确任务的时间、质量、成本等方面的要求，并且要考虑资源的分配和协调。③目标沟通。目标制定好之后，需要向组织内部的各个部门和员工进行沟通，确保每个人都明确自己的任务和责任。
（2）目标实施：目标实施阶段是目标管理的核心阶段，也是最具挑战性的阶段。这个阶段需要各个部门和员工按照分解下来的任务，认真执行，同时需要加强监督和控制，确保任务按时、按质量完成。
（3）成果评价：成果评价阶段是目标管理的反思和总结阶段，通过对目标实施过程的评价和总结，发现问题并加以改进。评价的重点是对目标达成情况的评估，同时也要对目标制定和展开的过
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