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加油站规章制度 第一章 员工管理 第一节 岗位职责 一 加油站经理岗位职责 1组织和领导全站员工开展各项经营，管理和服务工作。 2 负责加油站的经营工作。做好加油站营销策略的制定、站及促 销活动的开展、销售价格的执行，开展竞争对手调查，发展固定及 终端客户。 3 负责加油站的现场管理工作。组织开展日常巡检，带领员工做 好加油站设备设施的清洁保养，解决现场客户投诉，确保员工按规 定着装和热情服务，保障加油站正常有序运营。 4 负责加油站的各项基础管理工作。负责组织站务会议；监督检 查计量员做好油品的进、销、存和数质量管理；监督检查便利店主 管做好非油品的进、销、存和质量管理；监督检查核算员做好加油 站的资产、现金、费用、销售业务等各项管理。 5 负责加油站的团队建设工作。负责员工的思想政治工作和日常 培训工作，带领全体员工遵章守纪，保持良好站风，充分调动每一 位员工的积极性。 6 监督检查便利店管理人员作业，负责商品的订货、上货、补 货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作 业。 7 执行公司下达的商品价格变动通知、下达的销售计划、促销计 划和促销活动。 8 监督和审查收银、报表制