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中小学教师教育教学质量评价奖励方案(期末绩效奖金分配方案)
为了提升教学质量，调动教师的积极性和创造性，我们根据《XXX市初中教学质量评估方案》和本校实际情况制定了XXX市XXX初级中学教育教学质量评价奖励方案。该方案的指导思想包括：以成绩计分为评价依据，奖优奖先；强调团队协作，特别是备课组内的团结互助；中考科目的成绩是评价学校的主要依据，因此方案略微侧重于初二生物地理和初三级中考备课组。
该方案分为三个板块：A、B、C。板块A包括班主任、年级组长和教研组长期末奖金；板块B包括成果奖励奖金，如教师论文发表、获奖和竞赛奖励；板块C是期末成绩绩效奖金，包括体育科组、非统考科目、未授课教师和统考科
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