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安全科长、副科长岗位责任制 背景 为了贯彻落实国务院《安全生产法》、《企业安全生产标准化评审管理办法》等规定，建立健全企业安全生产管理制度，保障员工生命安全和财产安全，保障企业可持续、稳定、健康发展，特制定本岗位责任制。 职责 安全科长 1.组织制定本单位的安全生产方案，建立安全生产档案，对本单位的安全生产工作负责。 2.组织安全大检查，及时发现并整改存在的安全隐患。 3.组织并参与事故调查处理，在确保事故现场安全稳定前提下，收集现场证据，调查分析原因，提出有效对策，防止类似事故再次发生。 4.负责安全生产培训工作，加强员工安全意识和技能培训，提高员工安全防范能力。 5.对本单位员工违反安全生产规定的行为，及时采取措施进行处理，并提出整改意见。 副科长 1.协助安全科长组织制定本单位的安全生产方案，建立安全生产档案，对本单位的安全生产工作负责。 2.协助安全科长组织安全大检查，及时发现并整改存在的安全隐患。 3.协助安全科长组织并参与事故调查处理，在确保事故现场安全稳定前提下，收集现场证据，调查分析原因，提出有效对策，防止类似事故再次发生。 4.协助安全科长负责安全生产培训工作，加强员工安全意识和技能培训，提高员工安全防范能力。 5.协助安全科长对本单位员工违反安全生产规定的行为，及时采取措施进行处理，并提出整改意见。 考核 每年对安全科长、副科长进行考核。考核指标包括但不限于以下： 安全生产计划完成情况； 安全检查和事故处理工作的质量； 员工安全培训工作的开展情况； 安全生产责任制的落实情况； 对违反安全生产规定的员工处罚是否及时、公正； 对重大安全隐患整改或消除的总体工作进展情况。 后续 本岗位责任制经批准后，安全科长、副科长应在岗位上认真履行职责，主动发现并解决存在的安全隐患，对本单位的安全生产工作负责。同时应不断完善工作流程，提高自身的安全管理能力，维护公司安全稳定发展。