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企业技能等级认定考评人员公共知识测试(通用版)
(考试时间:共60分钟)
单位 广州立白企业集团有限公司 姓名 成绩
一、单选题(共30题,每题2分,共60分。请将正确答案填入括号内。)
1、考评人员实行聘任制,聘期为(?C ?)年。
? A.4年??? ?B.2年??? ?C.3年??? ?D.1年
考评员可承担(?D ?)的考核评审工作。
A.初级??? B.中级??? C.高级??? D.以上都是
3、(? C?)是考评人员职业道德的基础。
? A.奉献 ?? B.诚信??? C.廉洁公正?? D.精益求精
4、高级考评员应当具有高级技师或者高级专业技术职务的资格,具有丰富的考评经验,并取得考评员资格(? A?)以上。
A.一年 ?? B.半年??? C.两年 ?? D.三年
5、考评人员的资格考核中,公共知识考试采用(? B?)方式。
A.闭卷 ?? B.开卷??? C.半开卷 ? D.半闭卷
6、考评人员的资格考核采用百分制,公共知识技能均达(? D?)为及格。
A.70分 ?? B.80分??? C.90分 ? D.60分
7、(? B?)是职业技能等级证书认定特有的主要的考评形式。
A.综合类 ?? B.操作类?? C.论文类 ? D.技能类
8、(?A ?)的考评技术适用于规模性和分散个体性的考试。
A.综合类 ?? B.操作类?? C.论文类 ? D.技能类
9、考评人员的基本制度有资格培训、认证、聘用、回避及(? C?)等制度。
A.轮换 ?? B.派遣?? C.轮换派遣 ?D.奖惩
10、(? D?)可承担初、中、高、技师、高级技师(职业技能等级五至一级)的考核评审工作。
考评员 ?B.初级考评员? C.中级考评员 D.高级考评员
11、考评人员应在开考前(?C ?)分钟到达考场,了解考场准备情况,认真检查场地、设施设备、工卡量具和考件备料及安全状况等。
A.30分钟??? B.15分钟?? ?C.60分钟???D.45分钟
12、评价机构委派考评人员,组成(? A?)。
A.考评组??? B.督导组?? ?C.评审组? ??D.评分组
13、(?A ?)是考评人员职业道德的内在精神。
A.奉献 ?? B.诚信??? C.廉洁公正?? D.精益求精
14、(? D?)是考评人员职业道德的特色。
A.奉献 ?? B.诚信??? C.廉洁公正?? D.精益求精
15、考评人员职业道德的基本原则是(? D?)。
A.公开透明 ?? B.公平??? C.公正?? D.公正公平
16、考评员应当具备(?C ?)以上职业资格、职业技能等级或者中级专业技术职务以上资格。
A.初级??? B.中级??? C.高级??? D.技师
17、考评人员上岗前必须进行(? C?)培训。
A.考评??? B.理论??? C.资格??? D.技能
18、考评人员资格考核由(?A ?)实施。
A.评价机构组织? B.企业? C.技能鉴定中心? D.人社部
19、考评人员实行聘任制,与(?D? )签订《职业技能等级认定考评人员诚信承诺书》。
A.认定机构 ? B.企业? C.技能鉴定中心 ? D.社评组织
20、考评人员证卡到期后,由社评组织组织考评人员进行(?C? )培训,培训期满并通过考核者可续聘考评人员资格。
A.续聘前 ? B.继续教育? C.资格考核 ? D.晋级考核
21、考评技术种类分为知识部分和(?A? )。
A.技能部分 ? B.理论部分? C.操作部分 ? D.应用部分
22、操作型、(?B )、技术型属于技能部分的考评技术。
A.识记型 ? B.心智型? C.应用型 ? D.理论型
23、考评技术的知识部分包括(?A? )。
A.识记型和应用型 B.操作型和应用型C.识记型和技术型D.操作型和心智型
24、(?B? )的考评技术是一种直接的非文字的考评。
A.综合类 ?? B.操作类?? C.论文类 ? D.技能类
25、考评技术的种类有综合类、操作类及(?C? )。
A.论述类 ?? B.实训类?? C.论文类 ? D.技能类
26、以下哪个不属于考评的工作特征?(?D? )
A.变化性和创新性 B.技术性和复杂性C.
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