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劳动纠纷协议书六篇 劳动纠纷协议书范文1  关键字：劳动法；特点；劳动纠纷  目前，各方经济利益的冲突与摩擦使得劳动纠纷层出不穷。劳动纠纷解决不好，影响社会的稳定。因此，在构建和谐社会，法制不断完善的今日，只有解决好劳动纠纷才能确保社会长治久安，社会和谐的进展。笔者通过对《劳动法》的透析，简洁介绍如何利用《劳动法》来解决劳动纠纷问题。  1劳动合同订立、履行、变更、解除、终止引发的纠纷问题  劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议[1]。依据《劳动法》第十六条的规定：建立劳动关系应当建立劳动合同。劳动合同的建立是劳动者与用人