劳保用品发放表格及管理制度.docxVIP

PAGE PAGE 1 劳保用品发放表格及管理制度 一、劳保用品发放表格 公司为保障员工的身体健康和职业安全，制定并实施了劳保用品发放制度。下面是劳保用品发放表格的样式： 劳保用品发放名录表 序号 姓名 性别 工种 领取日期 领取内容 备注 1 张三 男 操作工 2021/1/1 安全鞋 无 2 李四 女 客服 2021/1/1 防疫口罩 无 3 王五 男 销售 2021/1/1 安全帽 无 4 赵六 女 财务 2021/1/1 护目镜 无 5 钱七 男 仓管 2021/1/1 护膝 无 备注：领取内容可根据实际需求进行变更，如：防护服、手套、耳塞、防护面罩等。 二、劳保用品管理制度 1. 制度目的 为了保障员工的身体健康和职业安全，规范公司内部劳保用品的管理和使用。 2. 适用范围 本制度适用于公司内所有员工的劳保用品管理和使用。 3. 劳保用品类别 公司根据实际需求采购劳保用品，包括但不限于：安全鞋、安全帽、防护口罩、护目镜、耳塞、防护服、护膝等。 4. 领取办法 （1）员工领取劳保用品前应填写领取表格，并在领取时进行核对签收。 （2）领取时应对劳保用品进行检查，如发现存在质量问题应及时提出。 （3）公司对于劳保用品的使用要求员工用完后予以归还，并在检查无误后进行存放。 5. 管理规定 （1）公司应妥善保管劳保用品，确保其完好无损。 （2）当劳保用品发现有破损、逾期等情况时，应及时更换。 （3）员工应按照要求正确使用劳保用品，不得私自变更或损坏。 （4）员工应自觉维护并正确使用劳保用品，有发现问题应及时提出，配合公司进行检查和整改。 （5）管理人员应注重及时进行劳保用品的检查、更换、更新等工作，保障员工的职业安全。 6. 制度执行 （1）对违反本制度的行为应及时处理，对于严重的违规行为应追究相关人员的责任。 （2）制度的修订和完善应以公司的发展和实际情况为依据。 本制度自发布起正式实施。对于制度的解释权和修改权归公司管理层所有。 三、总结 劳保用品是保障员工职业安全和身体健康的必需品，公司应该建立完善的劳保用品管理制度，并严格执行。员工也应自觉遵守制度要求，正确使用和维护劳保用品，营造良好的劳保用品管理和使用氛围。