2023年广西百色市西林县发展和改革局招考聘用模拟预测(共500题)笔试参考题库附答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约14.37万字
  • 约 254页
  • 2023-06-30 发布于四川
  • 举报

2023年广西百色市西林县发展和改革局招考聘用模拟预测(共500题)笔试参考题库附答案详解.docx

2023年广西百色市西林县发展和改革局招考聘用模拟预测(共500题)笔试参考题库附答案详解 每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面 答题时间:200分钟 试卷总分:150分 每套试卷共500题 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 第1卷 一.单选题(共300题) 1.由于习惯于对在某个等级上称职的人员进行晋升提拔,因而雇员总是趋向于晋升到其不称职的岗位。这一现象被称为_____。 A: 彼得原理 B: 人本原理 C: 系统原理 D: 循环原理 2.下列事项中,违背了权责发生制原则的是_____。 A: 预收出租包装物一年的租金3000元,全部

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档