兼职价格管理员培训考核办法 .docxVIP

兼职价格管理员培训考核办法 一、物价管理科应做好兼职价格管理员培训考试和日常考核工作。 二、物价管理科应根据医院物价工作具体管理需要开展培训、考试。 1.培训内容应包括《价格法》、《**省医疗服务价格管理办法》、《医疗机构内部价格管理暂行规定》、《全国医疗服务价格项目规范》、可另收费的一次性材料、新出台的价格管理办法及规定等。 2.根据培训内容进行考试，对考试不合格者重点培训后补考。 三、日常管理考核 1.本科室日常医药价格管理和监督检查。 2.告知患者医药价格、费用查询方法。 3.落实每日清单发放情况。 4.对患者收费疑问的解答及本科室收费投诉的处理情况。 5.患者出院前的费用复核是否落实到位。 6.对医院价格检查发现的问题整改落实情况。 财务安全预警制度 为确保医院财务工作的正常、有序进行，确保国家、医院财产安全，确保医院及职工利益不受损失。参照国家法令、法规，遵循财会制度，结合医院具体情况，制定本制度。 一、全体财务人员要把安全工作放在一切工作的首位。科室领导要高度重视，毫不松懈，组长要认真负责加强督查，各级各类人员要明确责任，恪尽职守。 二、加强安全保障硬件设施的建设。财务工作场所要安装门窗防护栏，门诊收费处、住院结算处值班室安装电子监控系统，住院值班室安