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Management 社会管理创新 第一页，共二十五页，2022年，8月28日 1. 什么是创新 熊彼特：新的组合 采用新产品 引用新技术 开辟新市场 获得新来源 实现新组合 罗默：管理创新实证创造和掌握新的管理知识的基础上，主动适应外部环境，提高组织整体效能，推动生产要素的质和量上发生新变化的新的组合过程 新的经营思路 新的组织结构 新的管理方法 新的管理模式 新的制度形式 管理创新就是指创造一种新的更有效的资源整合范式，以更有效的利用资源以实现目标的活动过程。可以是全过程、也可以是细节管理。 张晓峰－管理学课件2008－山东大学 第二页，共二十五页，2022年，8月28日 [名家观点]德鲁克谈创新 在这个要求创新点时代，一家不能创新的现有企业是注定要衰落和灭亡的。在这样一个时代，一个不知道如何对创新进行管理的管理当局是无能的，是不能胜任自己工作的。对创新进行管理，日益成为企业管理当局特别是高层管理者的一种挑战，并将成为其能力的试金石。 张晓峰－管理学课件2008－山东大学 第三页，共二十五页，2022年，8月28日 内外因素推动创新发展 外在动因 科技发展 市场竞争 社会文化 制度变动 内在动因 创新目标 创新思维 创新兴趣 心理需求 责任心 ★不按常理出牌 以正和，以奇胜。四渡赤水、空城计 ★不妨做做“白日梦” 精确是逐渐的过程 ★主动向规则挑战 很难说