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合理化建议及服务激励方案
篇一：餐饮员工奖励方案
为了使本店的管理走上科学化、规范化、制度化的轨道，使本店成为适应市场经济竞
争中的现代化的先进集体，同时又充分调动员工积极性，发挥员工的聪明才智，提高员工
的主观能动性，自觉履行自己的职责，特制订本奖励办法。
一、 奖励的对象：
店长以下的所有员工有资格获此奖。
二、 奖励金额的确认：
凡本店员工做了一件须奖励的工作，先由所在部门主管（经理）根据《员工奖励办法》
确定其员工的奖励事项（填奖单），再报店长审核后执行。
三、 奖
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