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- 2023-07-10 发布于江苏
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幼儿园考勤制度
为了维持良好的工作秩序,严肃纪律,加强教职工的规范管理,特制定本制度:
一.幼儿园实行上下班划考勤制度,每天请在企业微信上打卡、刷卡机上刷卡。
二.工作时间不得擅自离岗,迟到、早退。有事必须提前向主管领导请假,待领导批准后填好请假单,方可离开办事。(紧急情况下不能事先呈交请假单时,事后需补交)病假需交病假条后休息。病事假期间的工资按幼儿园奖惩规定执行。
三.各种请假批准权限:
1.带班教师不准随意自行安排倒班,特殊情况倒班须经保教主任批准。
2.病事假休息请假需经部门主管领导批准后方可休息。
3.事假一般一个月不能超过3天,特殊情况酌情研究处理。
四.各主管领导严格考勤记录,详细记录好教职工的出勤,并要求请假人员签名确认。
五.幼儿园可根据工作需要安排员工加班或补休,但加班需经领导签字认可才可记录为加班。每日加班费以盐城市亭湖区最低工资标准计算。且按下列标准计发加班费:
1.工作日加班按1.5倍计算;
2.周六周日加班按2倍计算;
3.国家法定节日加班按3倍计算;
注:不足1小时的延时工作,不记录为加班。
七.工作人员考勤每月由后勤主任和行政助理进行统计核实后上报园长批准后,由会计进行发放。
八.幼儿园工作人员出勤统计资料,由园长统一存档保管,以便随时查询。
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