事业单位岗位设置等级表.pdfVIP

事业单位岗位设置等级表 附件1： 事业单位岗位设置等级表 附件2 ： 安徽省事业单位特设岗位设置申报表 附件3 ： 事业单位岗位设置⽅案报送说明 及⽅案参考样式 为规范事业单位岗位设置⽅案的内容，便于岗位设置⽅案的拟定、审核，统⼀设计了事业单位岗位设置⽅案参考样式。具体要 求如下： ⼀、除县直属事业单位外，县直各部门所属事业单位均由主管部门统⼀汇总上报，分别表述和列表，提交岗位设置⽅案和《安 徽省事业单位岗位设置申报表》。 ⼆、岗位设置⽅案⽂本⽤A4纸，字体、⾏距、页边距等按公⽂标准设定。 三、岗位设置⽅案报送⼀式三份，电⼦⽂本⼀份。⽅案内容如下： （⼀）单位基本情况（职责任务、单位规格、经费形式、⼈员编制、内设机构、专业技术职务结构⽐例、现有岗位、⼈员配备 等）； （⼆）拟设置岗位情况（分别注明岗位类别和三类岗位结构⽐例以及管理岗位、专业技术岗位、⼯勤技能岗位的岗位级别）； （三）岗位任职条件； （四）岗位说明书 （⼈数较多的单位可缓报）； （五）实施⽅法、步骤及组织领导 （明确时间要求）。 四、报送岗位设置⽅案时，⼀并提交以下材料： （⼀）原核定的专业技术职务结构⽐例批复； （⼆）《安徽省事业单位岗位设置申报表》（⼀式四份，附电⼦版）； （三）机构编制部门相关⽂件（编办批⽂复印件等）； （四）事业单位⼯作⼈员花