销售经理岗位职责描述15篇.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
  【导语】销售经理岗位职责描述怎么写受欢迎?本为整理了15篇优秀的销售经理岗位职责描述范文,为便于您查看,点击下面《目录》可以快速到达对应范文。以下是小编为大家收集的销售经理岗位职责描述,仅供参考,希望对您有所帮助。   目录   职位描述:   工作内容   1.在湖北省内孝感、仙桃、天门等地负责向轮胎店、汽修店、综合店推荐使用公司app软件。   2.在自己区域内负责销售本公司小轿车轮胎。   3.省内出差每月二十天左右,月休4天。   4.领导交代的其他事项。   岗位要求   1.大专以上学历,条件特别优秀者可放宽。   2.为人正直,充满激情,吃苦耐劳。   3.本岗位需要开车出差(此为硬性条件)   4.一年以上销售经验,有轮胎销售经验从优选用。   薪资待遇   工资=底薪+提成+奖励,在8k-20k之间,能者多得。   提供出差补助、油补、电话费补助   每月团队聚餐   节假日礼品福利   优秀人员发放公司期权。   职位描述:   岗位职责:   1、负责二手车直营店团队的管理,包括店面的前期筹备、团队搭建、人才培养和其它管理工作;   2、保证团队销售目标的达成,包括目标拆解、政策制定、数据分析、考核标准的制定等;   3、负责门店的品牌和口碑建立,提升整体业绩;   4、配合线上产品团队完善产品设计,提高用户和客户满意度;   5、维护各类社会关系,完成日常性事务。   职位要求:   1、5年以上销售团队管理经验,具备管理30人以上团队的能力;   2、领导力强,具备良好的沟通和谈判技巧,富有亲和力;   3、擅长数据分析,反应敏捷、逻辑清晰,有较强的抗压力和执行力;   4、互联网渠道管理、大型商超连锁店管理和汽车4s店管理相关背景的优先;   5、能够接受内部调配。   职位描述:   岗位职责:   1、负责景区集团客户(迪士尼,长隆等)的商务拓展,活动运营、战略合作达成等工作,为集团客户在美团线上交易的整体业绩结果负责;   2、清晰梳理集团客户的决策流程及内部协同关系,从上至下,多维度构建并维护良好互信的客情关系;   3、深刻理解美团站内站外,线上线下各类营销资源的价值,能够根据景区市场情况进行整合匹配,实现价值最大化;   4、了解景区市场及销售的业务逻辑和策略打法,能够敏锐捕捉或主动挖掘合作机会;并能根据景区需求,结合公司的资源独立完成整合营销方案的策略与执行;   5、不断突破创新,打造标杆合作案例,推进业务流程及产品的不断优化。   职位要求:   岗位要求:   1、本科以上学历;   2、3年以上旅游/景区行业工作经验优先考虑;   3、或者具有汽车、it、快消、政府类客户服务经验;   4、具有良好的团队合作精神及高度的责任感,能够承受工作压力,勇于挑战;   5、富有灵活的头脑,独具匠心的创意和良好的沟通能力;   6、熟悉旅游行业活动工作流程并具备相关领域专业知识;   7、具有良好的中文功底和英语听、说、读、写能力。   职位描述:   岗位职责:   1、负责公司旗下酒店新市场的开拓,开发新客户,增加产品销量;   2、负责定期维护及拜访客户,对客户的意见及时反馈;   3、负责收集统计市场及酒店行业信息,挖掘有效顾客信息;   4、负责提供客户专业的咨询;   5、完成领导交待的其它工作内容。   职位要求:   1、大专及以上学历,专业不限 ;   2、一年以上酒店销售工作经验;   3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神;   4、学习能力强,有挑战精神。   职位描述:   职责描述:   1)根据校区分配到前端销售的年度业绩任务指标拆分到季度、月度;每月根据团队的指标拆分到每位咨询顾问月度、周指标;   2)负责咨询团队人员的搭建、培训、人才梯队建设;   3)负责建立团队工作制度、流程及个性化奖罚机制等;   4)监督咨询团队的过程数据,及时发现并给出解决方案;   5)负责营造和影响团队氛围及士气,提高团队精神面貌,提高服务满意度;   6)处理临时突发事件。   职位要求:   1)统招大专以上学历;   2)3年以上销售工作经验,其中管理经验两年以上,有教育培训行业经验者优先;   3)热爱教育行业,对教育行业充满献身精神。   职位描述:   岗位职责:   1、负责二手车直营店团队的管理,包括店面的前期筹备、团队搭建、人才培养和其它管理工作;   2、保证团队销售目标的达成,包括目标拆解、政策制定、数据分析、考核标准的制定等;   3、负责门店的品牌和口碑建立,提升整体业绩;   4、配合线上产品团队完善产品设计,提高用户和客户满意度;   5、维护各类社会关系,完成日常性事务。   职位要求:   1、5年以上

文档评论(0)

管理体系认证咨询师 + 关注
实名认证
服务提供商

专注与管理制度建设、ISO9000、ISO14000、IS045001、SA8000、HACCP、CMMI、ISO20000、ISO22000、ISO27001、HSE、ISO/TS16949、ISO13485管理体系认证咨询

1亿VIP精品文档

相关文档