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员 工 能 力 评 估 及 考 核1
员工能力考核? 针对某项检测技术或者某项目的掌握情况,通过考核,检查人员是否了解且可以掌握。2
员工能力评估? 对于人员综合性能力评估活动,从几个方面着手进行评价:教育背景、检测能力学习能力、沟通能力协调能力、管理能力? 根据岗位不同,侧重点略有不同。3
员工能力评估结论? □适合本岗位工作,部份能力需要加强;□适合本岗位工作;□可考虑晋升;□不适合本岗位工作,建议转岗;4
清晰公正的考评分为对关键业绩指标的考核和对员工能力的评价两部分KPI关键业绩指标评价工作绩效特点:对现实的工作成果进行评价目的:确定奖惩团队精神组织能力个人能力指标评价特点:依据在工作
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