员工离职申请表.doc

员工离职申请表 姓 名 所属部门 岗 位 到岗日期 是否在试用期 提出辞职时间 原意离职日期 年 月 日 离职原因： 辞职员工签字： 年 月 日 工作交接内容： 接手人（直接上级）签字： 年 月 日 部门意见： 部门负责人意见： 年 月 日 总监意见： 总监签字： 年 月 日 物 品 回 收 情 况 1、离职人员的企业管理文件或部门文件、资料。 已交□ 未交□ 2、个人/部门未回款统计。 已交□ 未交□ 3、在任职期间经手的财务单据和凭证。 已交□ 未交□ 4、电脑等办公设备是否完好？ 已交□ 未交□ 5、办公桌、衣柜子及钥匙是否完好收回？ 已交□ 未交□ 6、工作证是否收回？ 已交□ 未交□ 7、胸卡是否交回？ 已交□ 未交□ 8、服装是否清洗归还？ 已交□ 未交□ 9、因私借款合计： 元。 已交□ 未交□ 10、丢失或损坏应赔偿 元 。 11、其物品回收情况 。 12、财务结算时间确认： 年 月 日 工 资 结 算 表 应 聘 登 记 表 本企业要求所有入职员工必须具备以下五大基本要求：（1）执行力强、（2）态度端正、（3）服务意识、（4）对企业有认同感、（5）能吃苦耐劳。如果你不具备上述要求，请勿扰！谢谢 ※应聘岗位： 填表时间： 年 月 日 姓名 姓别 身体状况 贴相处 出生年月 籍贯 婚姻状况 身份证号码 民 族 政治面貌 身高 体 重 联系电话 薪金要求 户口所在地 居住地 本人缺点 本人优势 是否要求 提供住宿 待遇 要求 从何处了解到 本店招聘信息 ※教育阐述 学历 及培 训 起止时间 学校名称 所学专业 学位 所获嘉奖 ※工作经历 起止时间 单位名称 部门 职务 离职原因 ※自我评价及业绩描述： ※初试人意见： 复试人意见： 请你办理入职手续时附上你的身份证原件及复印件，近期1寸免冠照2张 酒店请休假单 部门： 填写日期： 姓名 岗位 请假 类型 □ 公休假 □ 事假 □ 病假 休假时间 从 年 月 日 时起—— 年 月 日 时止，共计 天 时 具体 事宜 直接 上级 部门负 责 人 总 监