新课程教师课堂教学评价表.docxVIP

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。 新课程教师讲堂教课评论表 时间: 年 月____日 学校、班级 讲课学科 讲课教师 课 题 评课人 评估 评估细则 分 得 内容 值 分 1.手段优化:适合运用现代教课手段(电教仪器或教具),直观、形象、生动。 5 激2.创建情形:精心设计问题情境,导入清楚、过渡自然、有吸引力,问题设置有梯 5 发度,发问语言简短。 学3.示范示例:做好示范,精心设计课例,为每个学生供给同等参加的时机,既面向 生全体学生,又注意个体差别,因材施教,使每个学生在原有的基础上都能获得不5 兴同程度的发展。 趣4.鼓舞评论:教态平和,有激情,师生、生生感情和睦。重视学生感情价值观的开 (20分) 发,有倾听学生讲话的习惯,实时采纳踊跃、多样、鼓舞性的评论方式,充分调 5 动学生学习的踊跃性。 培 1.组织教课:讲堂教课环节严实、适合,氛围活跃,小组合作学习有序有效,有益 5 养 于教课目的的实现。 学 2.规范训练:讲堂惯例训练频次高,针对性强,全员参加,见效大。 5 生3.学习习惯:学生学习活动所需要的各样有关资料准备充分,质量高,针对性强。 习 有优秀的听、记、议论、举手反应等习惯。学生敢于怀疑问难,能提出存心义的 10 惯 问题和新的看法。 (25分)4. 自学能力:预习到位,独立思虑,主动研究,有优秀的预习习惯。 5 1. 以学定教:学习目注明确,科学的选择与优化教课内容,对学生的学习活动进行 7 导 针对性的指导,使学生会学、乐学。 学 指导科学:重方法、重过程,师生、生生沟通同等、踊跃;培育学生的着手动脑、 方 独立操作和察看能力,鼓舞学生发现问题、提出问题、剖析解决问题。指导学生 8 法 进行讲堂总结,实现预期目标的基础上,在某个方面拥有创建性和新意。 策 信息反应:分层训练、分层指导、分层评论,当堂检测、实时反应。 5 3. 略 (25分)4. 教师修养:拥有优秀的专业修养,教课理念先进,教课基本功扎实。一般话流利, 5 表达正确、谨慎,板书工整、条理、清楚,教态和蔼自然。 学习成效:学生参加教课活动向度踊跃,热忱高、信心足、参加主动、思想踊跃, 自主学习的意识强、成效好;训练达到预期目标,部分达到拓展性目标,能用学 10 教 到的知识解说生活中的现象。 讲堂成效:学习活动科学、有效,既着重教课目的的完成,又重视学生优秀习惯 2. 10 学 的培育。全班不一样层次的学生都参加学习的全过程,并且有充分参加的时间空间 效 (教师的解说不得超出 15分钟),并进行有效的合作、研究、沟通。 果 (30分)3. 目标完成:绝大部分学生学习踊跃主动,并能在学习和解决问题过程中形成必定 的能力和方法,学生学习习惯好,学习能力强,学习目标完成度高;同时每位学 10 生感情、态度、价值观等方面获得相应的发展,能体验到学习和成功的愉悦,有 进一步学习的优秀梦想,能初步形成对事物正确的价值判断。 总评 得分 -可编写改正- 。 欢迎您的下载, 资料仅供参照! 致力为公司和个人供给合同协议,策划案计划书,学习课件等等 打造全网一站式需求 -可编写改正-

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