单位驾驶员聘用合同.docVIP

单位驾驶员聘用合同 　　甲方： 　　乙方： 　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的根底上，订立本聘用合同，共同遵守： 　　一、甲方聘用乙方担任本单位的司机，聘用期限为三个月，自xx年11月25日起，至xx年11月25日止。 　　试用期内，乙方不胜任驾驶员岗位的，甲方提前三日以口头方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方认可，试用期计入正式聘用合同期限，并续签正式聘用合同。 　　二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。 　　三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章，正常工作日内按时上下班，否那么，甲方可以依照内部规定进展处分。 　　四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶，违者视情节予以批评教育和处分。 　　假设发生事故，一切责任(包括个人平安、经济损失、违章罚款)由司机个人承担，假设造成直接经济损失在万元以上的，赔偿损失并解除聘用合同。 　　五、车辆晚上应停放在指定车库内，车钥匙放在指定地点，特殊情况停不到车库时，也应停放在有人看管的停车场内，否那么一切责任由司机承担。 　　六、试用期间的工资报酬和待遇： 　　甲方每月按时足额支付乙方工资报酬800.00元(大写人民币陆佰元整)。 　　七、乙方有以下情形之一的，甲方可以随时解除本合同：