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儿童乐园 (游乐园)运营管理手 册
多喜乐册
多
喜
乐
册
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儿 童 成 长 乐 园 运 营 管 理 手
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第一章、门店行政管理制度
一、员工录用与离职：
1、新员工通过面试，认真填写入职表， 须保证向
公司提交资料真实有效， 否那么公司可随时解除劳动 关系，并追究相关经济法律责任。
2、与公司达成试用关系后须服从安排，期间如有
不适向店长申请离职，如试用期自动离职者，无试用
期工资。
3、本公司对所有员工都本着来去自由的双向选择
方针，正式员工辞职须提前十五天写出书面辞呈。 经
批准后，交回工作服，发薪日公司发放全部工资。
4、试用期为两个月，表现优秀向可提前
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