- 1
- 0
- 约2.03万字
- 约 38页
- 2023-08-01 发布于浙江
- 举报
严格房城乡建设执业人员管理实施方案
一、 从快不快转向高不高带来的挑战诸多
快速度是跨越发展的前提,高质量是持续发展的关键。无论是房地产、建筑业的发展,还是城市建设、住房保障等工作,既要凭高效率争先,更要以髙质量创优,把着力点统一到更高端的产业、更高新的动能、更高质的服务、更髙效的管理上来。全省建筑业快速发展,但建筑业全产业链还未有效整合,规模化效应尚未形成企业核心竞争力亟待提高,走出去能力有待突破,产业工人队伍建设亟待加强,建筑市场秩序不够规范等等。对我们推动住建事业转型升级髙质量跨越式发展仍是巨大挑战。
二、 总体要求
(一)指导思想
坚持以人民为中心,坚持稳中求进工作总基调,以深化供给侧结构性改革为主线,以改革创新为根本动力,以满足人民日益增长的美好生活需要为根本目的,不断推进我省住房城乡建设事业髙质量跨越式发展。全面建立城市体检评估机制,大力推进省部合作城市高质量发展示范省建设,大力实施城市更新行动和乡村建设行动,推进新型城镇化和乡村振兴战略,加快完善住房保障体系,加快城乡基础设施建设,提升城市功能和品质,推动房地产业和建筑业转型升级,促进城乡融合发展,努力打造美丽中国江西样板,为全面建设社会主义现代化国家江西篇章、描绘好新时代江西改革发展新画卷作出更大贡献。
(二)基本原则
1、 创新发展,深化体制机制改革
把新发展理念贯穿于城乡建设事业发展全过程,认识尊重顺应城乡发展
原创力文档

文档评论(0)