内部风险控制制度电子版(二篇).docVIP

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第PAGE4页共NUMPAGES4页 内部风险控制制度电子版 第二十八条为保障内部风险控制制度的持续性和有效性,公司必须提供有效的保障措施,建立持续检验制度、违规报告程序和纪律处分制度。 第二十九条持续检验制度是公司对员工行为规范和业务风险的监督检查需随时且持续续进行,并根据市场环境、金融工具、技术应用、法律法规的变化和发展情况,不断测试和修改风险控制制度,以确保风险控制制度持续运作并充分有效。 第三十条任何员工发现已经发生的违规事件,或者预见到将要发生的违规事件,应及时报告给自己的上级主管或直接报告风险控制部。如涉及上级主管违规的,可报告更高一级主管。 上级主管应在接到____后当日,通知风险控制部开展调查,并由风险控制部确定是否属于严重违规事件。严重的违规事件定性后要在两小时内迅速上报公司总经理,并组成相应调查小组。所有违规事件均需报风险控制部,严重违规事件的情况及处理结果需上报执行董事。 第三十一条公司的纪律处分分为经济处罚和行政处分两类,可共同执行也可单独执行。经济处罚有扣发工资、奖金和赔偿损失,行政处分分为四级:警告、降级、辞退和开除,如情节特别严重、触犯法律还可以提起诉讼、追究法律责任。部门经理、风险控制部享有处分建议权,公司的执行董事、总经理有处分____决定权。 第三十二条公司将逐步在高管人员、部门经理和基金经理等岗位全面推行引咎辞职制度。即上述人员只要确实违背自身签署的行为规范自律承诺,不论是否受到其他处分,均须首先引咎辞职。 第三十三条公司应不断完善配套的电脑监控系统和信息系统,设置交易预警、限制程序,从硬件上控制各种投资风险和违规操作行为,保证及时可靠 8地取得准确详细的信息,确保内控程序和报告程序的有效、真实。 第七章 附则 第三十四条本制度具体的岗位职责设置和业务流程参照相关管理制度执行。 第三十五条本制度股东会批准后生效。本制度由风险控制部负责解释。 公司年月日 内部控制和风险控制制度说明 为了提高投资的质量,防范和降低投资的管理风险,切实保障投资者的利益,启鼎创投建立了一套完整的风险控制机制以及风险管理制度。 (一)内部控制的主要内容 1、风险评估 (1)董事会下属的风险控制委员会对公司的内外部风险进行评估; (2)执行委员会下属的风险管理委员会负责对公司经营管理中的重大突发性事件和重大危机情况进行评估,制定危机处理方案并监督实施;负责对基金投资和运作中的重大问题和重大事项进行风险评估; (3)各级部门负责对职责范围内的业务所面临的风险进行识别和评估。 2、控制活动 控制活动包括自我控制、职责分离、监察稽核、实物控制、业绩评价、严格授权、资产分离等政策、程序或措施。 控制活动体现为。自我控制以各岗位的目标责任制为基础,是内部控制的第一道防线。在公司内部建立科学、严格的岗位分离制度、授权制度、资产分离制度,在相关部门和相关岗位间建立重要业务处理凭据传递和信息沟通制度,后续部门及岗位对前一部门及岗位负有监督责任,使相互监督制衡机制成为内部控制的第二道防线。充分发挥公司风险控制委员会对各岗位、各部门、各机构、各项业务全面监察稽核作用,建立内部控制的第三道防线。 3、信息与沟通 公司建立双向的信息交流途径,形成了自上而下的信息传播渠道和自下而上的信息呈报渠道。通过建立有效的信息交流渠道,保证了公司员工及各级管理人员可充分了解与其职责相关的信息并及时送达适当的人员进行处理。公司根据____架构和授权制度,建立了清晰的业务报告系统。 (二)投资风险控制 1、投资研究风险的控制措施: 吸引高素质投资研究人才、金融人才、法律人才,定期进行培训,要求投资研究报告依据详实资料,并尽量进行实地研究等。 2、投资决策风险的控制措施: (1)设立投资决策委员会,定期召开会议,研究宏观经济形势及市场状况,审核投资组合方案,决定投资原则,控制基金投资风险; (2)由投资决策委员会确定基金经理的投资权限,即基金经理对单一证券的投资规模超过一定金额时,需经过投资决策委员会批准后方可实施; (3)投资基金经理对有价证券的投资,要在遵照投资决策委员会决定的投资原则和授权权限下,依据投资研究报告进行,并对投资个股进行跟踪、研究。 内部风险控制制度电子版(二) 第二十八条为保障内部风险控制制度的持续性和有效性,公司必须提供有效的保障措施,建立持续检验制度、违规报告程序和纪律处分制度。 第二十九条持续检验制度是公司对员工行为规范和业务风险的监督检查需随时且持续续进行,并根据市场环境、金融工具、技术应用、法律法规的变化和发展情况,不断测试和修改风险控制制度,以确保风险控制制度持续运作并充分有效。 第三十条任何员工发现已经发生的违规事件,或者预见到将要发生的违规事件,应及时报告给自己的上级主管或直接报告风险控制部。如涉及上级主管违规的,可报告更

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