人事制度培训--工厂.pptVIP

宝龙达人事制度;考勤管理制度-节选 上班时间：职员8：30—12：00 13：30—18：00 工人作息时间由部门根据生产情况自行安排 考勤要求：公司实行打卡考勤制度。员工在办公期间，上下班必须打卡。 公司严禁代打卡行为，一经发现，将给予开除处理 工卡丢失，可到人力资源部申请补办，补办费用为20元/张 请假必须履行请假手续，并提供相关资料（如病历、结婚照等），因特殊原因不能事先办理请假手续的，应提前向上级口头请假，并在返回公司的1个工作日内补办书面手续。最小请假单位为1小时。 工人岗员工享受公司规定假期，3天以内的由部门负责人签批，超过3天的，由部门审核，人力资源部审批;考勤管理制度-节选 假期： 法定假日：元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午节、中秋节、国庆节为国家规定的法定假日 带薪年假：在公司连续工作满1年以上的员工依法享受当年的带薪年休假。休假标准为：满1年不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期 。下述情形不享受带薪年休假：工作满1年不满10年，请病假累计2个月以上的；工作满10年不满20年，请