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工作票管理制度 工作票管理制度 一、概述 为保障公司各项生产、经营活动的安全可靠进行，规范工作票的编制和管理，制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于公司生产、经营活动中需要编制工作票的各类现场工作。 三、主要内容 1、工作票编制 1.1 任何需要进行操作、施工的工作，都必须编制工作票，并经过现场负责人签字确认，才可以进行。 1.2 工作票应当包括工作名称、工作内容、工作地点、工作时间、工作人员、施工设备及工具、安全注意事项等内容。 1.3 工作票编制应当由具有相关专业知识、能够独立安全操作的人员编制，并提交审核。 1.4 工作票编制应当遵循“先安全、后效率”的原则，不能在安全方面存在漏洞。 2、工作票管理 2.1 所有工作票都应当在进行前备档，并留存备案。 2.2 工作票的管理应当由专人负责，每项工作都应当有一名责任人负责监督现场施工情况，并对现场进行巡查。 2.3 工作票管理人员应当熟悉公司的安全制度，定期组织现场人员进行安全知识培训。 2.4 工作票管理人员对现场人员的违反安全规定行为，应当及时制止，并上报公司安全部门。 3、工作票执行 3.1 所有工作票都应当按照严格的程序进行执行，不得有任何违反安全规定的行为。 3.2 施工现场应当有专人进行指挥，施工过程中应当做好现场标识，避免出现危险情况。 3.3 施工过程中发现的危险情况应当及时上报管理人员，并立即采取措施妥善处理。 4、工作票审核 4.1 工作票审核人员应当具备相关专业知识，能够对工作票进行全面的审核。 4.2 工作票审核应当及时进行，审核不合格的应当及时反馈给编制人员，进行修改。 4.3 审核通过的工作票应当在制定后的24小时内进行签字确认，并启动施工。 四、附件 1、工作票示例 2、安全知识培训材料 3、安全事故应急处理流程 五、法律名词及注释 1、《中华人民共和国安全生产法》：中国生产安全的基本法律。 2、《安全生产法实施条例》：《安全生产法》的重要配套法规之一。 3、《建设项目安全监督管理条例》：规定建设单位、监理单位、勘察单位、设计单位、施工单位和验收单位应当按照法律法规的规定负责工程的安全生产工作。 六、可能遇到的困难及解决办法 1、在编制工作票时，可能存在偏差。解决办法：定期进行工作票编制培训。 2、现场人员可能存在安全意识不强的情况。解决办法：加强安全知识培训，严格执行安全规定。 3、工作票审核可能存在不严谨的情况。解决办法：加强审核人员的专业素质和责任心，制定严格的审核标准。