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教师教学论文评比实施方案
教师教学论文评比实施方案
一、论文评比的目的
本次论文评比活动的目的有以下几点：
1. 促进教师在平时的教学中不断反思、总结和提高自己的教学理论水平。
2. 加强校本研究，提高教师的教科研水平，鼓励教师敢于动手写一些东西。
3. 为教师提供一个展示自我、分享教学经验的平台。
4. 培养青年教师成为教学研究的能手，提高学校教育教学质量，形成教研风气。
二、评比小组成员
评比小组由吴海峰担任组长，张久红担任副组长，教研组长担任成员。
三、参评文章范围
本次论文评比的内容涉及教学体会、班级管理、教法指导等与教育教学、教育管理有关的内容。
四、参评人员
本次论文评比活动面向全体教学一线教师。
五、参评文章要求
1. 文章紧密结合自己的教育教学实践，围绕教育教学、教育管理有关的内容。
2. 文章由本人亲自撰写，严禁抄袭、剽窃他人论文，一经发现取消评比资格。
3. 字数至少1500字以上。
4. 文章以A4纸打印，一式两份，自留底稿。
六、论文的评选
评比小组负责组织论文的评选，按学科分设一等奖(20%)、二等奖(40%)、优秀奖(40%)。
七、论文上交时间
参评文章需在本学期6月10日之前上交到科研处。
八、奖励办法
评选出的获奖文章将给予相应的奖励。
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