钢结构工程公司管理制度评审和修订制度.doc

钢结构工程公司管理制度评审和修订制度 1目的 为确保安全管理制度和岗位安全操作规程的有效性和适用性，保证所使用的安全管理制度是最新有效版本，特制定本制度。 2范围 适用于公司内安全相关管理制度的评审和修订。 3职责 安全领导小组负责管理制度的评审和修订。 4管理内容 4.1当需要评审修订时，由安全领导小组与相关部门会审，评审修订，填写“文件更改单”，并落实修订和更改。 4.2修订时机 1)当国家安全生产法律、法规、规程、标准废止、修订或新颁布时； 2)当企业归属、体制、规模发生重大变化时； 3)当生产设施新建、扩建、改建时； 4)当工艺、技术路线和装置设备发生变更时； 5)当上级安全监督部门提出相关整改意见时； 6)当安全检查、风险评价过程中发现涉及到规章制度层面的问题时； 7)当分析重大事故和重复事故原因，发现制度性因素时； 8)其它相关事项。 4.3修订频次 1、常规情况下，每年对管理制度进行一次评审，评审后发现制度中存在缺陷，应修订管理制度。 2、非常规情况下，制度与有关要求不符合时，应及时修订。 4.4新修订的管理 制度修订后，应将原制度回收作废，并将新修订的管理制度及时发放到相关岗位和人员，各单位要组织员工进行学习培训，让员工熟知，并严格遵守新制度。 5相关文件及记录 5.1文件更改单 文件更改通知单 BG-4.2.3-03 文件名称 文件编号 序号 页码 更改条款 更