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65岁企业退休规划方案 65岁企业退休规划方案 PAGE / NUMPAGES 65岁企业退休规划方案 65岁企业退休规划方案 背景 随着我国经济的发展，人们的生活水平不断提高，企业退休金渐渐被更多人所重视。对于即将退休的企业员工来说，制定一个良好的退休规划方案显得尤为重要。本文将介绍一些关于65岁企业退休规划方案的知识。 退休金计算 企业退休金的获取方式主要包括两种：一种是企业责任退休金，另一种是养老保险金。 企业责任退休金 企业责任退休金是指企业依法为员工在退休时提供的一定额度的基本养老保险金和提高养老保险金，其计算方法如下： 企业责任退休金 = 基本养老金 + 长缴额外养老金 + 绩效提高养老金 其中，基本养老金根据职工缴费年限和月平均工资来计算；长缴额外养老金是指在企业缴费期间，超过所规定缴费年限，职工个人已经缴纳的养老金部分；绩效提高养老金是依据职工工作表现而定。 养老保险金 养老保险金是指员工在养老保险制度运作期间，按照规定缴纳的社会保险费。职工退休后，根据职工缴费年限和个人社保账户的累计资金，来计算养老保险金。 退休规划 制定良好的退休规划是为了让自己在退休之后能够有一个健康、幸福、充实的生活，以下是几方面的建议。 储蓄、投资 在工作期间，我们可以选择进行储蓄或投资来增加个人财富。储蓄这条路比较保险，风险相对较小，但是收益相对较少。投资风险相对较大，但是如果投资成功，