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副校长岗位竞聘演讲稿 (总 4 页)
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副校长岗位竞聘演讲稿
这是一篇由网络搜集整理的关于副校长岗位竞聘演讲稿的文档,希望对你能有
帮助。
尊敬的各位领导,各位专家评委:
大家上午(下午)好!
首先感谢县教育工委、教育局这次教育人事制度改革,为我们提供了展
现自己、锻炼自己的大好机会。作为一名普通的山村小学校长,能接受各位领
导、专家评委的指导和评判,我感到万分荣幸!谨此,向各位领导、专家评委
表达我崇高的敬意和谢意。
我参加竞聘的岗位是XX镇中心小学副校长的职位。现在,就本人情况向
大家汇报如下:
一、工作情况
二、 竞职优势
本人今天竞聘这个工作职位 ,自认为存在以下几方面优势:
1.乐于奉献,有一颗为山区教育事业做奉献的赤诚之心。
伟大的教育家陶行知先生说:“我捧一颗心来,不带半根草去”。我时
刻以之激励自己。“小小麻雀,五脏俱全”,尽管教师紧缺,学校仍坚持开齐
6个年段课程,教师忍受不足,我就编成复式班。教学任务繁重而复杂,一个
教师要任教几个年段的课程,而身为校长、教导的我,身先士卒,担任教三个
年段的数学。不仅如此,为了贯彻上级“开足开齐课程,实施素质教育”的要
求,我还带头兼任音、体、美等课程。这其中的艰辛、劳累可想而知!但我从
2
不向上级领导叫苦叫累,始终忠于职守,埋头苦干,默默地为小山村的教育教
学事业奉献青春和热血。
2.勤于钻研,有较强的教育教学管理能力。
从我参加工作到现在已有18年,其中有14年任校长。繁重的教学与管
理工作,不仅没有压垮我,相反,却让我得到锻炼,积累了不少山区学校管理
经验,也培养了我有良好的.组织协调和决策、实施能力。
3.善于合作,具有较好的人缘基础。
我信奉“诚信是道德之本”。从教以来,坚持“待人以诚、处事以正、
自律以严”的原则,加强修养,关心集体,尊重领导,精诚合作,赢得了领
导、同事广泛好评和厚爱。
三、工作思路
各位领导、 各位专家评委,如果我能竞聘成功,我将认真配合校长全面
贯彻落实上级文件精神,做校长的得力助手,着重做好以下几个方面工作:
(一)迎难而上,开拓局面
秀篆地处诏安西部山区,各村居住分散,我认为当前秀篆教育教学管理
面临的困难和问题不少,主要有以下几点:
1.交通不便、生源分散。造成具有资源的相对浪费。
2.信息闭塞、现代化配备不均衡,学校发展的的不平衡性突出。
3.教师课改意识落后、工作热情不高、学科配备不完善、学生厌学现象
较严重。这制约教学质量的有效提高。
3
我认为,解决上述问题和困难,关键在于建设一支素质优良、专业过硬
的师资队伍。因此,我将在全力协助校长做好资源整合与优化的同时,积极开
展落实以下几点工作:
1.借助校本教研、网络教研和农村远程教育平台开展课改理论学习和课
题研究,引领教师更新教育观念,积极落实新课改目标要求。
2.秀篆年轻教师较多,年轻教师是教育发展的生力军,必须充分发挥教
师,特别是年轻教师工作积极性,提高教学效率。
3.深入开展“三个一”工程,开齐开足开好课程,提高学生学习兴趣,
培养学生特长,促进学生全面发展。
4.积极贯彻市、县两级教育局“局长、校长走进课堂月”精神,深入课
堂听课评课,引领教师互教、互学,取长补短,推动秀篆小学队伍整体专业水
平的提升。
(二)率先垂范,关键介入
由于我镇办学点多、线长、面广,管理困难大,教学质量不平衡突出,
影响整体质量。我将协助校长,认真总结以往管理经验,深入一线,率先垂
范,靠前指挥,从抓毕业班教学质量为关键切入点,全过程介入,与老师们一
起研究教学,以毕业班带动各年级教学质量的提高。
同时,针对不少教师岗位教学工作比较“粗线条”的问题,要以教育局
《诏安县小学教育教学综合质量考评管理办法》为依据,结合实际,认真研
究,改进措施,使得教学管理更加精细化,快速
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