用工协议书项目执行专员常用版（四篇）.docVIP

第PAGE2页共NUMPAGES2页 用工协议书项目执行专员常用版 甲方：_____ 乙方：_____ 根据《劳动法》、《民法典》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。 一、合同期限 第一条甲乙双方可以随时终止本合同。 二、工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____工作。 甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。 乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。 三、工作时间 第三条乙方每周工作____日，分别为周_____;每日工作____小时。 四、劳动报酬 第四条甲方按小时计酬方式支付乙方工资，标准为每小时_____元。 甲方向乙方支付工资形式为_____（直接发放委托银行代发）。支付周期不得超过____日。 五、社会保险 第五条甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。 六、劳动保护和劳动条件 第六条甲方根据生产岗位需要，按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训，为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品：_______________________________________。 七、劳动争议处理 第七条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 八、其他 第八条甲乙双方约定的其他事项 _____。 第九条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。 本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。 甲方（盖章）：_____ 乙方（签章）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日 用工协议书项目执行专员常用版（二） 甲方：_____ 乙方：_____ 甲、乙双方平等协商，同意签订本协议，共同信守本协议所列各项条款。 一、乙方自愿接受甲方以劳务派遣方式到_____工作。 二、本合同期限 为____年，自____年____月____日起，至____年____月____日止。 三、工作内容及工作条件 1、甲方聘用乙方为岗位，工作任务。 2、乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务的要求，完成规定的数量、质量、指标的工作。 3、如果乙方在工作期间不能胜任原职，甲方可根据实际情况对其进行调岗，工资随调岗浮动。如果连续两次调岗仍不能胜任的，可解除本协议。 四、劳动报酬及休息： 实行_____天。底薪_____元/月，奖金_____元/月。 五、保密条款 乙方在合同有效期内应当对所有技术资料及公司的商业秘密承担保密义务，不得做本公司以外的任何兼职工作。双方当事人在合同完成后____年内应当对本公司的`一切商业秘密、技术资料承担保密义务。 六、经甲、乙双方协商同意，可采用书面形式依法变更或解除本协议。 七、符合下列情形之一的，甲方可以与乙方解除本协议 1、乙方在试用期被证明不符合聘用条件的; 2、严重违反劳动纪律或者用人单位依法制定的规章制度的; 3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成损失的; 4、被依法追究刑事责任的。 八、有下列情形之一的，甲方可以与乙方解除本协议，但应提前三十天以书面形式通知乙方： 1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的; 2、本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化。致使原协议无法履行，经当事人协商不能就变更达成协议的; 3、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减乙方的。 九、乙方要解除本协议，应当提前三十日，以书面形式通知甲方。 十、本协议履行期满或终止协议的条件出现，协议即行终止。如因生产（工作）需要，经双方协商同意可以续订协议。 十一、双方的违约责任： （1）任何一方不按照合同约定履行义务，造成工作停滞、延误的，违约方应向另一方支付数额为三倍工资的违约金; （2）违反约定的保密义务，违约方应承担造成的一切损失并予以赔偿，违约方承担相应的法律责任。 十二、因履行本协议发生争议，当事人应当从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。 十三、双方商定的其他条款：_________________________。 十四、本协议未尽事宜，双方协商解决。 十五、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方：_____（盖章） 乙方：_____（签名） ____年____月____日 ____年____月____日 用工协议书项目执行专员常用版（三） 甲方（用人单位）名称：_____ 乙方（劳动者）姓名：_____ 居