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- 2023-08-12 发布于北京
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无领导小组讨论面试评分表模板
无领导小组讨论面试评分表
这是一份用于评估应聘者讨论能力的评分表。评分表共包含五个维度,分别是综合分析、组织协调、人际沟通、情绪稳定性和言语表达,以及一个举止仪表的小维度。每个维度都有不同的权重和评分等级,考官需要根据应聘者的表现进行打分。
综合分析维度主要考察应聘者是否思路清晰、善于抓住问题的关键、分析问题深入全面,以及是否能有效、准确地综合别人的观点。
组织协调维度主要考察应聘者在讨论中是否能够求同存异、引导小组讨论方向、把握小组讨论进程、恰当地引导小组做好任务之间衔接以及各个程序之间的转换,以及是否能够设法平息成员间的争议,推动小组形成一致的意见。
人际沟
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