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湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版
湖北金环绩效管理项目
岗位说明书模版
湖北金环股份有限公司 房管员 岗位说明书
岗位名称房管员
岗位名称
房管员
岗位编号
所属部门
社区管理委员会物业管理中心
直接上级
物业中心经理
直接下属
所属系列
操作系列
岗位编制
所属岗序
5 人
7
岗位设置目的 对生活区住房、出租房进行管理
核心工作职责和内容
编制生活区域内房屋及附属设施、沟道、马路等的大中小修计划、施工方案,对批准的计划或方案予以实施;施工监理、预算审核、竣工验收。
房屋管理。住房及设施进行登记、测绘、建档、变更,协助办理二手房过户手续;办理房屋出租、收费;垃圾费收取;
住房公积金管理。对公司住房公积金缴存、建档、申报、发放,协助办理住房公积金贷款。交通费的统计、发放;
办理房屋装饰装修审批手续并予以监督;查处生活区内私搭乱建; 对所分管的区域进行巡回检查
5.
6.
7.
8.
9.
10.
辅助性工作内容
1. 完成领导交办的其它工作
2.
工作衡量标准
可操作性、规范性、施工质量
资料齐全规范、费用收缴率资料齐全规范、准确性
原则性、及时性
考核标准
及时性,完成率
业务类
主 费用
要 审批
职 类
权
人事类
对维修方案、违规处罚、房屋出租、房屋管理有建议权,对工程施工有监督权, 对工程量有审核权
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湖北金环绩效管理项目
岗位说明书模版
就本职工作向物业中心经理汇报;
汇报
内
工 部
作关 督导
作
系
沟通
关
系 协调
与施工单位协调,做好维修工作。
外
部关系
最低学历 高中
相关资格证书
专业知识 物业管理
工作环境
室外、室内
工作经验 有一年以上的物业管理或建筑施工工作经验
任
职 技能技巧
资
格
熟悉国家、地方及企业有关物业管理的政策法规和规定,有一定的物业管理基础知识,建筑施工基础知识
了解区域内房屋及附属设施等基本状况。了解辖区内居民的基本情况熟悉办公软件及相关专业软件的使用
具备一定的分析解决问题的能力,协调能力
能力素质 身体健康,敬业爱岗、有吃苦精神有团队协作精神
职业发展
可晋升岗位 可轮岗岗位 入职培训内容在职培训内容
综合管理专员
修订履历
修订时间 修订内容
修订者 审核者
周群立
审批者
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