2023年福建南平市党政储备人才引进高频考点题库（公共基础共200题含答案解析）模拟练习试卷.docxVIP

2023年福建南平市党政储备人才引进高频考点题库（公共基础共200题含答案解析）模拟练习试卷 答题时间：120分钟 试卷总分：150分 每套试卷共200题，答案解析在题目后面 全文为Word可编辑，请谨慎购买！ 题型 单选题 多选题 判断题 合计 统分人 得分 一、单选题(共100题) 1、在会议进行过程中，管理者不希望下属不停地提出各种问题干扰会议的进程，于是在有人举手要发言时便无视他们的举动，只顾自己把话讲完。这种影响下属行为的方式是（ ）。 ??A：正强化 ??B：负强化 ??C：自然消退 ??D：惩戒  2、在公文版记中，印发机关和印发日期一般用（ ）。 ??A：4号仿宋体字 ??B：3号仿宋体字 ??C：4号楷体字 ??D：3号楷体字  3、系统原理是管理学上的一个重要原理。所谓系统，就是若干要素联系而成的有机整体，有机整体功能大于各个要素功能之和。下列没有体现系统原理的是（ ）。 ??A：一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝 ??B：男女搭配，干活不累 ??C：打仗亲兄弟，上阵父子兵 ??D：夫妻一条心，黄土变成金  4、 在管理学中，通过对被分析对象的优势、劣势、机会和威胁等加以综合评估与分析得出结论的方法被称为： ??A：SWOT分析法 ??B：PDCA循环规则 ??C：SMART分析法 ??D：5W2H法  5、科学建立行政组织的根本依