2023年06月江苏扬州大学附属医院招考聘用人事代理工作人员38人（第三批）笔试历年高频考点题黑钻摘选附带答案详解析.docx

（图片大小可任意调节） 2023年06月江苏扬州大学附属医院招考聘用人事代理工作人员38人（第三批）笔试历年高频考点题黑钻摘选附带答案详解析 第1卷 一.真题详解(共425题) 1.劳动碰瓷指个别劳动者利用企业的管理漏洞，促使企业发生违法行为，进而索要双倍工资或经济补偿等经济利益。 下列属于劳动碰瓷的是： A.林某应聘到某公司后，以种种借口未与公司签订劳动合同。三个月后，林某以公司拒绝与他订立劳动合同为由向劳动仲裁部门提出申请，要求公司赔偿未签订合同期间的双倍工资 B.工作满一年后，丁女士发现公司没有为她交纳养老保险，经过多次交涉都没有得到满意的结果，她向劳动仲裁部门提出申请，