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面试测试类型和赋分 （赋分依照1-10,1-2 为较差，3-4 为差，5-6 一样,7-8 较好， 9-10 优秀排
序打分，以后是综合印象分：灵活度、主动性及仪表举止得体程度
最后整体须按优良中合格和差评估。）
一、 用汉语拼音写一个句子，并写出括号中的文字。
（注意大小写，分词连写；隔音符号；声调位置；轻声等。
含拼音与汉字，听考官读写拼音，
并写某一个字（笔顺与工整程度）；所选句子突出考查大写、连拼、连读、儿化音、声调等：
）
Zhèr yǒu yī ji
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