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相关工程渠道管理者的转正申请书 敬爱的公司领导： 我于20XX年6月1日进入公司，当前担当工程渠道管理一职，负责卫星数据送达工程管理工作。 公司宽松和睦的工作气氛、团结向上的公司文化，让我很快进入工作角色，工作展开起来顺利有效。现将工作状况简要总结以下： 融入公司，投身工作。我能迅速适应、融入公司环境，浑身 投入到新的工作岗位，在较短的时间内调整好自己的各方面状态。公司hr组织的新职工培训，系统而全面地解说了公司的发展战略、技术体系、业务方向和规章制度。公司总经理的“争作合格职工”的动员报告，入情入理，激扬斗志，催人奋进。公司倡议“智问、博见”，公司文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月参加公司hr组织的干部培训，温故知新，管理认识和领会更为深入。 支持领导工作，团队合作取胜。公司创立时间不长，好多方面都在逐渐完美和规范。部门领导肩负重担，承前启后，任务颇多。我尽己所能，踊跃配合部门领导展开工作，发挥助手作用。仔细、快 速达成部门负责人交办的各项任务。重申teamwork精神，凝集部门 人员，加强部门整体实力，全面推动部门工作展开。 知行合一，追求优异。现在世界，发展速度以秒计。国家、组织和个人都被国际化，认清发展新局势，建立新观点，宽阔新视线，学习新知识，拓展新技术，着重自己发展与进步，不单是做一名 合格的职工，更要做一名优异、优异的职工。追求优异，惟德惟勤。 公司有大气澎湃、踊跃向上的领导，有和睦奋进、专业高效的团队。在“鼓舞人材、善用人材”的体制之下，xx公司的强盛与绚烂，经全体职工的不懈努力，必定会实现。 在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式职工，请领导予以同意。 申请人： 年七月二十六日