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仓储配送工作岗位职责5篇仓储配送的岗位职责 仓储配送工作岗位职责1 仓储科 仓库管理员工作职责 1.保证对所保管的任何物品保持原来特征、特性和外观，不受任何人为损坏 2.严格执行6S和__:2000操作规定和质量体系标准 3.严格执行安全消防条例。严禁明火、防静电、防撞击、防泄漏。剧毒品、剧烈品按特殊规定进行防护和管理 4.应具备基本的财务知识和技能。并基本了解本企业应用的原料，成品的化学特性，配伍禁忌，储存条件及能正确使用消防器具 5.帐物处理必须与财务会计保持一致，自觉配合并接受监督与指导 6.按时完成日报、月报、年报的递送工作。做到帐卡、帐表、帐实相符 7.严格货物出入库手续。货物入库须经验收人员签字确认。货物出库须领用人签字确认。特殊物品须经有关领导批准，方能发放。货物出、入库，必须临场全程监管。发现问题应立即纠正或停止作业 8.应全力维护本公司的利益不受侵害。发现任何有损害公司利益行为，一经查实，将被从严处理。构成犯罪的，扭送司法机关处理 9.为严格控制货物库存量，凡存放一个月以上未被领用物品及存量和现行用量超过三个月的，应及时向分管科长报告 10.做到24小时保持现场干净整洁，标识清晰准确。并保持货物外包装本色不变，摆放整齐。保证库内照明、消防、温湿度指示设施齐备、完好、有效 11.时 12.养成公正廉洁的工作作风，耐心细致的工作态度，提倡礼貌用及时准确填写库存物质卡、温湿度记录卡，发现问题，处理及语的微笑服务。 组长工作职责 1.督促下属员工严格执行《岗位工作职责》，对违者及时上报分管科长、科长做出处理 2.加强巡回检查，及时解决存在的隐患，对职能范围内无法解决的报请分管科长解决。对严重的事故隐患，须报请生产部解决 3.加强下属员工劳动纪律和安全纪律的管理，对违者及时上报分管科长、科长做出处理。对情节严重的须报生产部处理 4.及时发现并纠正下属员工帐务技术处理和工作中的差错，并切实作到帐卡、帐表、帐物相符 5.及时制止任何有损害公司利益的一切违纪违规行为。对情节比较严重的上报科长、生产部处理。 6.带头并督促下属员工认真执行6S和__:2000质量体系管理规定 7.督促下属员工及时做好日报、月报工作，主动与供应部联系落实紧缺原材料的申购催购计划。 8.参与科长组织的每周不少于一次的6S检查和每月不少于一次的安全例检工作，及时整改存在的问题 9.完成分管科长、科长交办的其他工作 成品仓库保管员工作职责 1.所有产品一律凭检验合格证办理入库手续。入库时应仔细核对品种、数量、外包装质量、批号、标签等是否符合规定要求，确认无误后，与车间制定监督人或备料人员双方办理签字入库手续 2.经入库后的产品发货时发生品种、数量、批号、标签差错，一概由仓管员负责 3.未能当场提供检验合格证的入库产品，应统一存放于待检品区域，并通知车间统计员必须于次日10:00前补交检验合格证，同时仓管员应将待检品标牌更换为合格品标牌；若库位比较拥挤，备料组应派人将待检品区化检合格的产品移至仓管员指定位置。若车间或备料组不按以上操作程序的，仓管员有权阻止产品再入库并报部门负责人开具负激励以示处罚 4.如实做好产品存放的防潮、防晒、隔热、避光、通风等工作，严格限定产品存放库位的温、湿度，并做好记录 5.产品存放整齐有序，并保持一定的间距。基本满足先进先出的操作原则 6.产品发运出库应凭销售部门开具的发运单和质检部门发货产品批号单方可办理出库手续。出库时，应仔细核对品名、数量、外包装质量、批号、标签等是否符合规定要求。确认无误后，督促装卸人员按规定次序、叠放规定和安全操作要求，将产品完好无损地装于车上。 7.产品发运装车，必须通知驾驶员或销售部派人进行现场全程监控，并对所装产品名称、数量、外包装质量及标签标贴的完好程度进行确认，若无异议并在交接本上办理签字认可。经办理交接手续，事后发生产品潮湿、包装物破损等，仓管员不负直接责任。销售部现场监控频率规定不能少于发货重量的10% 8.严格执行产品装运交接制度，即未得到驾驶员对所运产品的数量、包装质量、批号等确认（签字认可），原则上不准发货，在装卸产品时，应通知驾驶员进行现场监控。 9.通知驾驶员严格执行质量反馈跟踪制。即要求得到使用厂家（客户）仓管人员对产品品种、数量、批号、包装质量等的确认（签字认可），才算完成整个运输工作，并将质量跟踪卡在下一次装运产品前交于成品仓管员，及时与销售部联系提前做好产品装运的一系列准备工作，否则成品仓管员有权拒付 10.仓管员不得擅自到车间发货，特殊情况须经部门领导、生产部批准方可进行，否则发生一切质量事故