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辞职报告记录模板 背景 在职场生涯中，辞职是一个必经的阶段。无论是因为个人发展需要、公司环境变化、或者是个人因素等各种原因，辞职在工作中时常发生。对于辞职，我们要做好辞职报告记录，这样既可以规范化辞职流程，又能够为以后留下宝贵的参考资料。 为什么需要辞职报告记录？ 规范化辞职流程：辞职报告记录可以使辞职流程更加规范化、标准化，避免在辞职过程中出现不必要的纷争。 维护与公司关系：无论辞职原因是什么，都需要维护与公司的良好关系，以求今后职场发展的机会。 建立自己的档案：辞职报告记录是未来职场发展的重要参考资料，可以为自己积累宝贵的工作经验。 如何撰写辞职报告？ 报告格式 报告标题：辞职报告（注意不是请假报告）。 报告人：姓名、部门、职务等基本信息。 辞职原因：简要说明辞职的原因，包含个人因素、工作环境等。 辞职时间：具体说明辞职时间，包括辞职提交时间、工作期限等。 工作交接：说明自己在公司的职责、工作量等事项，同时表达对接人的人选意见。 谢词：对公司、上级领导、同事等表示感谢。 签字：自己的签字及日期。 注意事项 报告内容简洁明了，不要过于罗嗦，注意语言的得体。 辞职报告可以口头提交，但一定要书面备份。 报告提交至人事部门或直接提交至上级领导。 完成交接工作，交接的范围和内容要详尽、具体、全面。 总结 辞职是正常的职场流程，规范化辞职流程有助于为自己留下有用的参考资料。辞职报告的内容应该简洁明了，语言得体。辞职后还应注意维护与公司的良好关系，以便将来的职场发展。