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2022年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师过关检测试卷B卷附答案.docxVIP

2022年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师过关检测试卷B卷附答案.docx

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2022年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师过关检测试卷B卷附答案 单选题(共60题) 1、劳动定额的内容不包括( ) 。 A.劳动定额的制定 B.劳动定额的贯彻执行 C.劳动定额的统计分析 D.劳动定额的监控 【答案】 D 2、( )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 A.劳动标准制度 B.促进就业法律制度 C.就业培训制度 D.社会保险和福利制度 【答案】 A 3、(  )不属于劳动合同常见的约定条款。 A.培训 B.工作报酬 C.保密事项 D.试用期限 【答案】 B 4、“绩效管理为各项人事管理提供了一个客观而有效的标准”,这体

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