人事专员岗位职责30.docxVIP

第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 人事专员岗位职责 人事专员岗位职责1 1、组织落实人力资源相关的各项规章制度。 2、负责酒店员工入职、离职和转岗手续的`办理。 3、负责新入职员工的员工手册培训等工作。 4、协调和组织部门负责人对人力资源部门初审合格的候选人进行面试并跟踪结果。 5、经培训合格人员为其起草上岗报件并报于公司人力资源部。 6、新入职员工留宿、工装领取手续的办理。 7、负责员工考勤、奖惩、超时、节假日加班的审核和报批，监督其发放情况。 8、传达酒店的方针政策，下达上级的命令及通知。 9、组织建立并完善员工档案，负责人力资源档案和维护与管理工作。