S管理与办公室S培训教材.pptxVIP

;这是你的办公室吗？;这是你的办公室吗？;这是你的办公室吗;这是你的办公室吗;课程内容;;第一章 5S基本知识;讨论：什么是5S？;TPS says;什么是5S;5S的演变;5S的目标;TPS：七大浪费与5S;5S在企业经营中的位置;5S的效果与目的;办公室5S的益处;关于5S的思考;5S的推进步骤;5S的导入准备;第二章 整理;什么是整理;整理的必要性;整理的步骤;确定整理的对象;确立丢弃的标准;丢弃;整理的方法（续）;整理的要点;避免产生无用之物;办公室5S—整理要点;办公室5S—整理;办公室5S—整理;不要忘记你的计算机文件和email！ 尽可能减少私人物品 只留下基本的必需品 将活页夹和书籍扎好，标示“最后使用日期”，识别未来要丢弃或远距离存放的物品 考虑使用书籍和参考资料的公用图书馆（明确确定所有人和过程）;为什么有两台打印机？ 为什么好几个使用过的墨盒散放在周围？ 这个架子上到底放的是些什么东西？;第三章 清扫;什么是清扫;清扫的对象;清扫的责任人;何时清扫;边清扫边检查;办公室5S—清扫;电源插座;自己动手，不依赖外人(所有部门、人员都一起执行);清 扫 责 任 分 区;第四章 整顿;什么是整顿;整顿的必要性;整顿的顺序;决定整顿的对象;整顿的责任人;整顿的方法;可视化方法（例）;整顿≠排列;反思整改;办公室5S—整顿;利用各种颜色、数据等进行标识;办公室5S—整顿;办公室5S—整顿;办公室5S—整顿;办公室5S—整顿;;第五章 清洁;清洁;清洁的必要性;清洁的对象;清洁的责任人;保持清洁的方法;运用检查表 ，保持改善持续深入 ;连续不断的进行 整理、整顿、 清扫活动;花时间改掉坏习惯及眼不见为净的态度;每天保持5S评价的心情，不断改善办公5S;第六章 素养;素养;素养的基础在于3S;应该遵守什么？;素养的推进方法;素养 ;;;素质教育的方法;问 候、礼 貌 语;着装;要点： 1. 2. 3. 4.;☆持续推动4S活动直至习惯化 ☆严格遵守公司的规章制度 ☆不断地培养责任感、改变意识 ☆充满热情的开始每一天的工作 ;要主动整理、整顿传真？;打印前，我们应该做什么？;如何维持;办公室5S活动;办公室5S活动;文 件 的 5S;;5S的巩固;;;;9、 人的价值，在招收诱惑的一瞬间被决定。6月-226月-22Friday, June 17, 2022 10、低头要有勇气，抬头要有低气。07:40:4507:40:4507:406/17/2022 7:40:45 AM 11、人总是珍惜为得到。6月-2207:40:4507:40Jun-2217-Jun-22 12、人乱于心，不宽余请。07:40:4507:40:4507:40Friday, June 17, 2022 13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。6月-226月-2207:40:4507:40:45June 17, 2022 14、抱最大的希望，作最大的努力。17 六月 20227:40:45 上午07:40:456月-22 15、一个人炫耀什么，说明他内心缺少什么。。六月 227:40 上午6月-2207:40June 17, 2022 16、业余生活要有意义，不要越轨。2022/6/17 7:40:4507:40:4517 June 2022 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。7:40:45 上午7:40 上午07:40:456月-22