常见投诉举报处理工作手册.docxVIP

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常见投诉举报处理工作手册 常见投诉举报处理工作手册 一、引言 投诉举报是指公民、法人和其他组织根据法律规定,向有关部门反映尤其是行政管理部门不正确行为或行政违法行为,要求依法查处和改正的行为。在日常工作中,我们经常会接到各种各样的投诉举报,因此,建立一套完善的投诉举报处理机制和工作手册,对于保障权益,维护社会稳定具有重要意义。 二、投诉举报处理的基本原则 1. 公正、公平原则。要求按照法律法规和有关政策规定,公正、公平、准确、及时地处理投诉举报事项,并将处理结果及时反馈给投诉人,保障其合法权益。 2. 法定原则。处理投诉举报必须依法进行,不能有超越法定权限和授权的行为。 3. 事实为本原则。对于投诉举报事项,必须依据事实,进行客观、公正、全面的调查,依法做出正确的处理决定。 4. 快捷、高效原则。在处理投诉举报事项时,应尽快组织调查,及时处理,并妥善安排相关事宜,确保投诉群众的合法权益得到保护。 三、投诉举报处理的流程 1. 接收投诉举报:接到投诉举报后,首先要核实投诉举报人身份和联系方式,并记录投诉举报内容、时间、地点、相关人员以及其他重要信息。同时,要将投诉举报事项分门别类,根据不同的性质和重要性进行分类处理。 2. 初步调查:在接收投诉举报后,立即组织调查,核实投诉举报事项的真实性和相关证据。对于涉及行政执法部门的投诉举报,可以要求有关部门提供相关资料和证明材料,以便更好地开展调查工作。 3. 深入调查:根据初步调查的结果,如果需要进一步深入调查的话,应当及时组织相关人员进行相关调查工作,采集更多的证据和材料。在调查过程中,需要保护投诉举报人的合法权益,确保其安全,同时保密投诉举报人的身份。 4. 讨论研究:在调查工作完成后,将调查结果进行讨论研究,并征求相关专家和学者的意见,确保处理决策的科学性和合理性。 5. 处理决策:根据调查结果和专家意见,进行处理决策,并将处理决策结果及时通知投诉举报人,同时将相关处理结果向社会公开,接受社会监督。 6. 后续跟踪:对于重要的投诉举报事项,要进行后续跟踪,确保处理决策的执行情况和效果。对于存在问题的,及时进行整改和改进,有效解决投诉举报引起的问题。 四、常见投诉举报案例及处理方法 1. 城市环境问题:接到投诉举报城市环境问题的,应立即组织相关部门进行现场调查,核实问题的性质和程度。对于属实的投诉举报,应当及时责令相关部门进行整改,同时追究相关责任人的责任。 2. 食品安全问题:接到投诉举报食品安全问题的,应保障投诉举报人的合法权益,加强调查工作,尽快核实问题的真实性。对于合法的投诉举报,应当依法进行处理,追究相关责任人的责任,并及时公布处理结果。 3. 安全生产问题:接到投诉举报安全生产问题的,应当立即组织相关部门进行调查,确保问题的真实性。对于存在的安全生产隐患,要立即进行整改,保障职工的安全。 4. 职务犯罪问题:接到投诉举报职务犯罪问题的,应立即转交公安机关进行调查取证。对于已经证实的职务犯罪行为,应当依法追究责任人的刑事责任,并追究相关机关和人员的监管责任。 5. 违法违纪问题:接到投诉举报违法违纪问题的,应当依法进行调查,核实问题的性质和程度。对于违法违纪行为,应按照有关法律法规进行处理,追究责任人的责任,并及时通知投诉举报人。 五、总结 建立一套完善的投诉举报处理机制和工作手册,对于保障权益,维护社会稳定具有重要意义。在处理投诉举报事项时,必须依法进行,坚持公正、公平原则,依据事实进行客观、公正、全面的调查,并依法做出正确的处理决定。工作的整个过程要快捷、高效,确保投诉群众的合法权益得到保护。同时,要对常见的投诉举报案例进行分类整理,制定相应的处理方法,以提高处理工作的质量和效率。六、案例分析及处理方法 1. 城市环境问题案例 案例描述:投诉举报人反映某小区周围存在大量垃圾堆放,致使环境污染严重,影响居民的生活环境。 处理方法: 1)接到投诉后,立即派遣相关部门进行现场调查,核实投诉的真实性和问题的严重程度。 2)如果发现存在垃圾堆放的问题,应当责令相关部门进行整改,并在规定时间内清理垃圾。 3)同时,要追究相关责任人的责任,并对其进行相应的处理。 4)为了加强对城市环境问题的日常管理,应当加强宣传教育,引导居民养成良好的环境保护习惯。 2. 食品安全问题案例 案例描述:投诉举报人发现某餐饮店存在食品安全问题,食品质量不达标,存在卫生问题。 处理方法: 1)接到投诉后,第一时间派遣相关部门进行现场调查,并取样进行食品安全检测。 2)对于属实的投诉举报,应当依法责令该餐饮店进行整改,整顿食品质量和卫生问题。 3)追究相关责任人的责任,并对其进行相应的处理,如吊销相关证照、罚款等。 4)加强食品安全监管,完善食品安全监测系统,加大对餐饮行业的监督力度,确

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